日前，2023年度池州市青年文明号评选结果揭晓，百家乐2号论坛企业服务中心名列其中。

百家乐2号论坛企业服务中心，负责公司企业管理咨询类业务，负责运营池州市企业服务中心项目。以“感知企业需求、集聚优质资源、为企纾困赋能的开放平台和绿色通道”为工作主线，积极创新线上线下、社会协同的服务模式，不断完善为企服务工作机制，开展了政策宣贯、政策申报、专题辅导、专业赋能等一系列活动，为推动中小企业发展发挥了积极作用。

企业服务中心是一支朝气蓬勃、活力满满的青年集体， 35岁以下青年员工占比75%。他们以“服务创新、青春引领”的为创建主题，将培养青年人才和青年意识作为核心要素，并结合企业生产经营的主要任务，将“青年文明号”创建活动融入到具体的工作和服务过程中。

企业服务中心注重政治思想教育，定期开展青年集体思想、政治理论教育，举办“奋进新征程·号声更嘹亮”主题演讲比赛，引导和激发青年同志坚定不移听党话、跟党走，立志做讲政治、勤学习、钻业务、敢担当、肯奋斗的新时代好青年。

在创建过程中，青年员工积极参与编写《企业管理咨询服务规范》，形成共同遵守的《企业服务中心标准化文明公约》；企业服务中心设立服务热线，常年保持工作日中午不打烊；制定了各项服务流程和标准，员工积极进取、意气风发，呈现良好的职业形象。

企业服务中心积极开展惠企政策研究、企业调研、政策宣讲、政策申报及辅导、专精特新企业梯度培育等一系列服务，开展和承办了一批较大规模活动，赋能全市企业的高质量发展。

在上述工作和活动中，青年员工敢于担当、勇挑重担，如主动策划培训工作方案、走上讲台进行惠企政策宣讲、利用技术手段进行问卷调查等、探索线上直播模式等等，展现了青年良好的青春形象和风采。

企业服务中心认真宣传、贯彻、实施公司服务业标准化创建；结合日常业务，定期开展PPT宣讲内部竞赛和读书分享会，不断营造浓厚的学习氛围，提升青年技能水平。

与公司团建工作相结合，积极参与“清白行动”、“心系雷锋情传承志愿红便民服务进社区”，“节能宣传周暨低碳日”等各类志愿服务活动。

     荣获“青年文明号”称号是收获也是起点，企业服务中心将以此为契机，继续扎实做好青年工作，号召青年同志奋发进取、忠于职守、岗位建功，不断把创建青年文明号活动推向深入，为公司稳健发展贡献青春力量！